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心脏外科招聘

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  • 月薪:面议 | 广东-深圳 | 硕士 | 3-5年
    1.硕士或以上学历,心脏科相关专业。
    2.具有三年以上大型医院心脏科从业经验。
    3.英语水平要求:英语等级须通过大学英语六级(2006年及以后的大学英语六级成绩需为425分及以上),或雅思平均6.5分及以上,或新托福90分及以上,英语口语流利。
  • 月薪:面议 | 山东-日照 | 硕士 | 不限
    硕士及以上学历,外科专业(心血管外科或胸心外科方向优先);可以接收优秀应届硕士毕业生
  • 月薪:面议 | 山东-日照 | 不限 | 不限
    胸心外科学-心外科学专业方向,主任医师职称
  • 月薪:面议 | 山东-日照 | 不限 | 不限
    主任医师或相当资历,年龄50周岁以下,具有丰富的临床实践经验和突出临床技术,在本专业领域已取得较大成就。
  • 心外 单位名称: 山东省胸科医院
    月薪:面议 | 山东-济南 | 硕士 | 不限
    硕士研究生及以上
    外科学,心血管外科、胸心外科方向
    应届毕业生;本科阶段为临床医学专业
  • 月薪:面议 | 山东-德州 | 硕士 | 不限
    外科学
    硕士及以上
    从事心外科工作
    35 周岁以下(1984 年 5 月 18 日以后出生)
    1、限应届或择业期内未就业的高校毕业生。2、本科阶段为临床医学专业。
  • 月薪:面议 | 山东-威海-环翠区 | 硕士 | 5-10年
    硕士研究生/硕士及以上
    外科学(胸心外科)
    50周岁以下,取得高级专业技术资格证书,现在三级综合医疗机构从事心外科专业工作经历满8年。
  • 月薪:面议 | 山东-枣庄 | 博士 | 不限
    专业:外科学
    方向:心脏外科
    学历:博士

    硕士年龄不超过30周岁(1989年6月23日及以后出生),博士年龄不超过35周岁(1984年6月23日及以后出生),身体健康,具备适应岗位要求的身体条件。
    具有全日制博士、硕士研究生学历、学位。(本科学制为全日制4年及以上)
    本科所学专业与硕、博所学专业相符。
    完成住院医师规范化培训的优先。
    取得医师资格证(应聘人员已进行执业注册的,其执业范围须与报考岗位相一致)。
    硕士、博士研究生阶段毕业院校为“双一流”大学者优先;八年制博士或七年制硕士研究生优先。

    博士研究生待遇:
    1、安家费50万元;
    2、急需岗位或特别优秀者,提供120平米住房一套(安家费不再享受);
    3、本、硕、博均为“985” 、“211”院校毕业者,另外增加5万元安家费;
    4、应届博士研究生在读期间以第一作者(排序第一)发表的本专业学术论文被SCI、EI、ISTP等收录者,医院按照累计影响因子分值给予奖励,1≤IF<2 奖励1万元,2≤IF<3奖励2万元,以此类推;
    5、科研启动基金20万元;
    6、配偶符合医院工作岗位要求的,医院将协助解决工作问题;
    7、协助子女入学;
    8、如需来院考察,按标准报销差旅费,安排住宿。
    试用期六个月,试用合格后享受国家规定的同等待遇。

    (二)硕士研究生待遇:
    试用期六个月,试用合格后享受国家规定的同等待遇。
  • 月薪:面议 | 山东-枣庄 | 硕士 | 不限
    专业:外科学
    方向:心脏外科
    学历:硕士及以上

    硕士年龄不超过30周岁(1989年6月23日及以后出生),博士年龄不超过35周岁(1984年6月23日及以后出生),身体健康,具备适应岗位要求的身体条件。
    具有全日制博士、硕士研究生学历、学位。(本科学制为全日制4年及以上)
    本科所学专业与硕、博所学专业相符。
    完成住院医师规范化培训的优先。
    取得医师资格证(应聘人员已进行执业注册的,其执业范围须与报考岗位相一致)。
    硕士、博士研究生阶段毕业院校为“双一流”大学者优先;八年制博士或七年制硕士研究生优先。

    博士研究生待遇:
    1、安家费50万元;
    2、急需岗位或特别优秀者,提供120平米住房一套(安家费不再享受);
    3、本、硕、博均为“985” 、“211”院校毕业者,另外增加5万元安家费;
    4、应届博士研究生在读期间以第一作者(排序第一)发表的本专业学术论文被SCI、EI、ISTP等收录者,医院按照累计影响因子分值给予奖励,1≤IF<2 奖励1万元,2≤IF<3奖励2万元,以此类推;
    5、科研启动基金20万元;
    6、配偶符合医院工作岗位要求的,医院将协助解决工作问题;
    7、协助子女入学;
    8、如需来院考察,按标准报销差旅费,安排住宿。
    试用期六个月,试用合格后享受国家规定的同等待遇。

    (二)硕士研究生待遇:
    试用期六个月,试用合格后享受国家规定的同等待遇。
  • 月薪:面议 | 安徽-阜阳 | 不限 | 不限
    具体条件:

    高级职称要求年龄45周岁以下,本科及以上学历,特别优秀者,年龄可适度放宽。

    博士要求年龄35周岁以下,科研业绩优秀者可放宽至40周岁以下。

    (一)高级职称人才

    三级综合性医院工作三年以上,所报科室岗位需与专业及既往工作经历相对应。

    (二)博士

    2019年应届博士或历届博士毕业生均可。

    人员待遇

    按照医院相关规定执行。符合学科带头人后备人选条件者,根据个人条件不同人才引进待遇30-120万元,引进人才按照事业编制人员管理,医院协助联系配偶工作安排和子女上学问题,受邀来院参加考核、面试者,医院按照相关规定报销往返交通费用。入院工作后除按照医院绩效奖金分配政策正常发放外,另每月享受医院引进人才特殊津贴。

    不符合学科带头人后备人选条件者,根据阜阳市委文件,对正高专业技术人员每人每月补助5000元,博士和副高专业技术人员每人每月补助3000元,分别补助三年,另根据博士科研业绩情况,发放科研启动基金。

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